新闻
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BOP论文再登国际期刊,生物科技推动行业创新
近日,专业口腔护理品牌BOP波普专研传来科研佳讯,其携手合作科研团队的最新成果,已成功发表于国际高水平学术期刊《Translational Dental Research》。该期刊由西安交通大学主办,依托国家医学攻关产教融合创新...
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金杯携手丰田通商签署2亿元订单 中国商用车出海迈...
在近日举行的金杯品牌日活动中,一项价值2亿元的战略合作签约引起了行业关注。金杯(沈阳)汽车有限公司与丰田通商正式达成深度合作,这标志着双方历经三十余年的合作关系,已由技术合作正式迈向全球市场协同的新...
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行业唯一连续6年上榜!雷士照明稳居亚洲品牌500强
9月24日,第二十届“亚洲品牌500强”排行榜在香港揭晓。雷士照明凭借卓越的品牌影响力,连续六年强势登榜,位列第347名,并持续保持照明行业唯一连续6年上榜企业的领先地位。 该榜单由国际权威机构世界品牌...
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苗药妻喜获国际殊荣:一场传统医药与现代外交的美...
2025年8月16日,北京秋高气爽。在利比亚驻华大使馆会客厅里,一场别开生面的"医药外交"正在上演。厦门美莱美生物科技有限公司旗下品牌"苗药妻喜"正式成为利比亚驻华大使馆指定用品,这一授牌仪式不仅是一个商...
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“迎世运 游成都——当夏,到成都街头走一走”——成都文...
6月27日—29日,成都市文化广电旅游局以“迎世运 游成都——当夏,到成都街头走一走”为主题亮相第二十届北京国际旅游博览会,多维度展示推介成都暑期旅游精品线路、经典场景和精彩活动,向全世界发出热情邀约,诚邀广大游...
商业
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跨界焕新彩 乐龄正青春 ——2026曜阳川王杯《乐龄春...
随着2026年立春之夜的临近,由中国教育电视台、国家老年大学、北京曜阳公益基金会联合主办的2026“曜阳川王杯”《乐龄春晚》已进入彩排关键阶段。继首批艺术家反串与合作的趣味悬念引发关注后,晚会导演组再度释放...
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西安新罗汇纹酒店即将揭幕 新罗酒店及度假村在华...
西安新罗汇纹酒店外观 隶属于三星集团,韩国奢华酒店行业领军者新罗酒店集团旗下酒店及度假村业务板块——新罗酒店及度假村(The Shilla Hotels & Resorts)宣布,其首家在华酒店西安新罗汇纹酒店将于2月2日...
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“舌尖好味 天生圭宝”:乌拉圭牛肉定义高品质美食新...
近日,乌拉圭牛肉正式面向中国消费者发布其全新品牌概念 “舌尖好味 天生圭宝”。这不仅是一句口号,更是一份源自乌拉圭纯净草原的美味承诺,旨在为中国消费者带来一块真正源于自然、值得信赖的高品质牛肉,重新定...
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什么氨糖最正规最好 2025年氨糖软骨素8大维度严选 ...
Meta描述:本文基于吸收效率、配方逻辑、成分纯度、临床验证、安全资质、真实口碑6大客观维度,系统测评2025年主流氨糖软骨素产品,聚焦特元素氨糖软骨素(第一名)、卓岳、维力维等8个品牌,所有数据标注国际权威来源,...
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商会赋能教育,携手共育未来——北京新学道临川学校...
本网讯(李秀平报道)寒冬生暖意,微光抚人心。12月13日,北京山西企业商会第四届理事会第三次会员大会暨“晋商凝心聚力·共谋协同发展”交流论坛,在北京市昌平区新学道临川学校三楼报告厅隆重举行。北京山西企业商...
东城实行监察员包片负责制,上半年追回2000多万元拖欠工资
发布时间:2021/07/14 财经 浏览:385
“拖欠了三年的工资,他们十几天就帮我们追回来了。”近日,在京务工的农民工李修起给东城区人力社保局综合执法队送来锦旗。李修起说,包工头拖欠他工资达三年之久,实在没办法了,才想到通过12345投诉,就用了十几天,53215元工资全部追回。
根据大数据分析,东城区改革专项小组将“拖欠工资问题”纳入“每月一题”重点督办,6月份12345市民服务热线反映同类问题比1月份解决率上升25%。仅今年上半年,东城区人力社保局综合执法队就为劳动者追回欠薪2223.12万元;办理人社部欠薪线索平台案件241件,办结率100%。
6月3日,东城区人力社保局综合执法队收到一位市民通过12345热线的投诉,反映拖欠工资问题。该市民表示,自己在东城区某影院改造项目从事外墙装修工作,并签有劳动合同,工作时间为2021年3月11日至4月18日,现在公司拖欠4个工人工资共计3万元。
“他在电话中说,因为工资一直没发,导致目前生活得很困难,希望政府部门可以帮帮他。”东城区人力社保局劳动保障监察科科长张宏说,对于通过12345收到的案件,原则是收到即立案,并于当天分派监察员开展行动。办案人员通过调查发现,劳务分包公司所欠工资涉及23人。经协调,6月8日,该劳务分包公司现场支付23名工人工资23万余元。从接到案件到讨薪案件得以解决,一共只经历了5天时间。
东城区人力社保局副局长李瑞介绍,在执法过程中,综合执法队实行“监察员包片负责制”,每名监察员按照管辖街道负责2家至3家工地,精准对接辖区17个街道。在日常巡查检查过程中,坚持“每周四统一执法日”,联合属地街道,对重点在施工程项目进行“地毯式”摸排检查。
“为提高办事效率,我们在案件办理上有许多创新举措。”李瑞说,人力社保局设有“劳动者线上维权二维码”和人社部欠薪线索平台,平台会对欠薪投诉举报案件及时处理、快速回应。
“办案速度要求的提高,对我们监察员来说也是不小的挑战。”东城区人力社保局王颖说,如今的办案早已跳出传统调查思维,比如在线上核实情况,而不是坐等单位上报;实行现场面对面执法,在第一时间掌握第一手资料。“我们也会利用数据库等智能技术,把案件归类、组合,提升案件筛查效率。”
据统计,2021年上半年,东城区结合市级“每月一题”计划,在27个问题基础上,把违法建设、房屋修缮、物业服务不规范、供暖这4类主题的10个问题增补进来,形成“27+X”清单,推进28项重点民生诉求的解决。房产中介、垃圾清运不及时、街头游商占道、养老机构收费、下水管道堵塞、停车秩序差等一批久拖未决的热点问题得到有效解决,群众满意度有所提升。